700 000 arbetstagare i snuttjobb

• Sysselsätter sig själva 160 000
• Inhyrd arbetskraft 100 000
• Visstidsanställda 310 000
• Deltidsanställda 210 000

• cirka 160 000
• andel av landets sysselsatta cirka sju procent, andel av företagarna redan närmare femtio procent
• andelen självsysselsatta har ökat markant under slutet av 2000-talets första decennium då företag och offentliga tjänster lagt ut sina verksamheter (bland annat köptjänst, underleverans) och på grund av en företagsvänlig politik (bland annat startpenning).
• 63,4 procent män år 2008
• 69 procent i bästa arbetsför ålder (25-54-åringar).
• 21,3 procent arbetar inom byggverksamheten, 17,3 procent inom handeln, 13,8 procent inom övrig service och 11,3 procent inom professionell, vetenskaplig eller teknisk verksamhet
• inkomstnivån ligger under löntagarnas och når inte ens upp till arbetarlönerna
• får oftare bostadsstöd än löntagare
• fattigdomsprocenten 17 mot 3 för alla löntagare och cirka 5 bland arbetarna

Visstidsanställda

• cirka 310 000
• 15 procent av löntagarna
• 21 procent av kommunernas personal och 17 procent av statens
• något fler visstidsanställda i Finland än EU:s genomsnitt
• av dem som har arbetat mindre än ett år har varannan visstidsjobb
• flertalet är kvinnor: av kvinnor under 25 är andelen 43,7 procent, i åldern 25-30 34,4 procent och bland 30-39-åringarna 19,8 procent. Motsvarande andelar bland männen är 35,5, 18,6 och 7,3 procent
• 23,4 procent arbetar inom den offentliga servicen, 18,8 inom jord- och skogsbruk och 16,2 inom hotell- och restaurangbranschen
• visstidsanställningen vikariat för 29,8 procent, för kvinnor 37,5 procent. I visstidstjänst eller arbete arbetade 12,8 procent och med projekt 8,8 procent.
• över 60 procent (82,5 procent av 30-49-åringar) arbetar visstidsarbetet då inte finns heltidsarbete.

• nästan 100 000 (Arbets- och näringsministeriet), endast 38 000 (Statistikcentralens arbetskraftsundersökning)
• antalet utlänningar här okänt
• hyranställningarna i huvudsak visstidsanställningar, i praktiken endast så länge som användarföretagets rekvirering gäller
• lönerna i huvudsak sämre än för användarföretagets egna anställda i samma arbete